各相關(guān)單位：

為深入實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，推進(jìn)蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才隊(duì)伍建設(shè)，集聚海內(nèi)外高端知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才來(lái)蘇州創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，有力支撐蘇州經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級(jí)，根據(jù)《姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才計(jì)劃實(shí)施細(xì)則（試行）》（蘇府〔2017〕154號(hào)）精神，現(xiàn)組織開(kāi)展2020年度姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才計(jì)劃申報(bào)工作。有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、申報(bào)對(duì)象和申報(bào)主體

姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才計(jì)劃申報(bào)對(duì)象為蘇州市行政區(qū)域范圍內(nèi)注冊(cè)的企業(yè)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu)中從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的優(yōu)秀人才，重點(diǎn)為企業(yè)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu)中從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)高級(jí)管理、代理、運(yùn)營(yíng)、信息分析、維權(quán)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)移等急需緊缺人才。申報(bào)姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才計(jì)劃以引才單位為申報(bào)主體，人才與引才單位已簽訂勞動(dòng)合同且在蘇州繳納社保（或個(gè)稅）滿(mǎn)一年的，簽訂合同和繳納社保（或個(gè)稅）的時(shí)間須為2018年1月1日之后；已簽訂勞動(dòng)合同尚未在蘇州繳納社保（或個(gè)稅）或繳納社保（或個(gè)稅）不滿(mǎn)一年的，但符合其他申報(bào)條件的，可先進(jìn)行申報(bào)，待社保達(dá)到年限要求后再兌現(xiàn)支持政策。

二、申報(bào)層次和條件

姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才計(jì)劃申報(bào)層次分為：姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才、重點(diǎn)人才和青年拔尖人才。姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才計(jì)劃申報(bào)條件分別如下：

（一）領(lǐng)軍人才

1.年齡一般不超過(guò)50周歲；

2.原則上具有碩士研究生以上學(xué)歷、學(xué)位且具有副高級(jí)以上職稱(chēng)；

3.具有深厚的知識(shí)產(chǎn)權(quán)理論知識(shí)、較高的政策理論水平、豐富的專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.有3年以上在知識(shí)產(chǎn)權(quán)國(guó)際組織、全球**企業(yè)或?qū)I(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu)從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的經(jīng)歷，成績(jī)突出；

5.從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作15年以上且正在從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作；

6.年收入（繳納個(gè)人所得稅的工資薪金所得）80萬(wàn)元以上；

7.同等條件下，具有專(zhuān)利、商標(biāo)、版權(quán)、法律、金融等相關(guān)執(zhí)業(yè)資質(zhì)證書(shū)或者被評(píng)為國(guó)家、省級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才的優(yōu)先。

（二）重點(diǎn)人才

1.年齡一般不超過(guò)45周歲；

2.原則上具有碩士研究生以上學(xué)歷、學(xué)位且具有中級(jí)以上職稱(chēng)；

3.具有扎實(shí)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)基礎(chǔ)理論知識(shí)、較好的政策理論水平和專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)，成績(jī)較好，任單位知識(shí)產(chǎn)權(quán)高管或在知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)工作中起主要作用；

5.從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作10年以上且正在從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作；

6.年收入（繳納個(gè)人所得稅的工資薪金所得）60萬(wàn)元以上；

7.同等條件下，具有專(zhuān)利、商標(biāo)、版權(quán)、法律、金融等相關(guān)執(zhí)業(yè)資質(zhì)證書(shū)或者被評(píng)為國(guó)家、省級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才的優(yōu)先。

（三）青年拔尖人才

1.年齡一般不超過(guò)40周歲；

2.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷；

3.具有較好的知識(shí)產(chǎn)權(quán)基礎(chǔ)理論知識(shí)、政策理論水平和專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.具有較高的知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)水平或?qū)崉?wù)技能，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，成績(jī)好，在本單位知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作中起重要作用；

5.從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作5年以上且正在從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作；

6.年收入（繳納個(gè)人所得稅的工資薪金所得）40萬(wàn)元以上；

7.參加并通過(guò)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工程師培訓(xùn)，獲得知識(shí)產(chǎn)權(quán)工程師結(jié)業(yè)證書(shū)或獲得國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的優(yōu)先。

特別優(yōu)秀或貢獻(xiàn)特別突出者，可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷、工作年限等條件。

三、支持政策

對(duì)引進(jìn)的姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才給予以下政策支持：

1.安家補(bǔ)貼。對(duì)引進(jìn)的姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才、重點(diǎn)人才、青年拔尖人才，分別給予不超過(guò)250萬(wàn)元、100萬(wàn)元和50萬(wàn)元的安家補(bǔ)貼，自認(rèn)定并完成購(gòu)房手續(xù)后下一年度起分五年等額撥付。

2.房貸政策。引進(jìn)人才購(gòu)買(mǎi)自住住房申請(qǐng)住房公積金貸款的，不受繳存時(shí)間限制，可按還款能力（公積金繳存基數(shù)）計(jì)算可貸額度，姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才、重點(diǎn)人才的貸款額度可放寬至*高限額的4倍；青年拔尖人才的貸款額度可放寬至*高限額的2倍。

3.市民待遇。引進(jìn)人才非本市戶(hù)籍子女就讀義務(wù)教育階段學(xué)校，享受本市戶(hù)籍學(xué)生待遇。

四、報(bào)送材料及要求

申報(bào)姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才計(jì)劃的企業(yè)或知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu)需提供以下材料：

（一）《2020年姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才計(jì)劃申報(bào)表》（見(jiàn)附件2）；

（二）材料真實(shí)性合法性承諾書(shū)（見(jiàn)附件3）；

（三）個(gè)人有效身份證件復(fù)印件；

（四）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)及職稱(chēng)復(fù)印件；

（五）知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)執(zhí)業(yè)資質(zhì)證書(shū)及知識(shí)產(chǎn)權(quán)工程師培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書(shū)復(fù)印件；

（六）重要任職經(jīng)歷證明；

（七）主要業(yè)績(jī)成果證明、獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件；

證明材料應(yīng)體現(xiàn)引進(jìn)人才從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的能力和業(yè)績(jī)：包括個(gè)人獲獎(jiǎng)證書(shū)（集體獲獎(jiǎng)證書(shū)，應(yīng)提供本人在項(xiàng)目中所承擔(dān)的工作）；個(gè)人項(xiàng)目或集體項(xiàng)目合同及成果鑒定材料（集體項(xiàng)目鑒定材料，應(yīng)提供引進(jìn)人才在項(xiàng)目中所承擔(dān)的工作說(shuō)明）；技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)文件的編寫(xiě)、發(fā)布、實(shí)施；撰寫(xiě)的專(zhuān)利申請(qǐng)文件及授權(quán)情況；知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造等。

（八）引進(jìn)人才所發(fā)表的具有代表性的知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)業(yè)著作、論文及重要技術(shù)報(bào)告復(fù)印件；

（九）企業(yè)或服務(wù)機(jī)構(gòu)與引進(jìn)人才簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件；

（十）在引才單位所在地繳納社保證明、個(gè)人納稅證明；

（十一）引進(jìn)人才稅前年收入證明材料；

（十二）企業(yè)或服務(wù)機(jī)構(gòu)營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

（十三）企業(yè)或服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明材料；

（十四）上年度審計(jì)報(bào)告（企業(yè)要體現(xiàn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)投入）；

（十五）企業(yè)是否獨(dú)立設(shè)置知識(shí)產(chǎn)權(quán)部門(mén)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)專(zhuān)職人員數(shù)量及其占研發(fā)人員比例相關(guān)情況說(shuō)明或服務(wù)機(jī)構(gòu)核心業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)人員數(shù)量、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入占營(yíng)業(yè)收入比例等情況說(shuō)明。

申報(bào)人員的知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作年限、個(gè)人業(yè)績(jī)成果、獲獎(jiǎng)證書(shū)、論文等證明資料的計(jì)算時(shí)間，統(tǒng)一截止到2020年10月31日。

申報(bào)材料按上述順序排列膠裝成冊(cè)（專(zhuān)著無(wú)須裝訂在一起），使用統(tǒng)一封面（附件1），并編制好目錄和頁(yè)碼，一式三份報(bào)送。

五、申報(bào)程序

（一）12月14日17:00前，登錄中國(guó)（蘇州）知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心網(wǎng)站（http://scjgj.suzhou.gov.cn/），進(jìn)入“蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)”，選擇“2020年姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才計(jì)劃申報(bào)”，按要求填寫(xiě)人才計(jì)劃申報(bào)書(shū)、人才計(jì)劃申報(bào)表并上傳相應(yīng)附件證明材料的原件掃描件或數(shù)碼照片。

市級(jí)系統(tǒng)12月15日關(guān)閉，務(wù)必及時(shí)提交并留足審核時(shí)間，逾期不予受理。

（二）12月17日17:00前，提交市級(jí)系統(tǒng)審核通過(guò)的材料。

1、電子檔：申報(bào)單位登錄蘇州工業(yè)園區(qū)企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心網(wǎng)站（http://sme.sipac.gov.cn/ ）——企業(yè)用戶(hù)登錄——用戶(hù)中心——業(yè)務(wù)征集平臺(tái)—— “2020年姑蘇知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才計(jì)劃申報(bào)”，選擇申報(bào)類(lèi)別，下載模板信息匯總表填寫(xiě)上傳。附件提交完整申報(bào)材料！

2、紙質(zhì)檔：按照通知要求膠裝一式三份，遞交園區(qū)企服中心（旺墩路168號(hào)市場(chǎng)大廈2樓）5號(hào)窗口。

蘇州工業(yè)園區(qū)知識(shí)產(chǎn)權(quán)局

工業(yè)園區(qū)企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心

2020年12月1日

附件：1-3.doc

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