2023年度姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才計(jì)劃重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)（未落戶）、創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才未落戶（海外）人才、青年創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才（未落戶）類項(xiàng)目咨詢工作已啟動(dòng)，現(xiàn)將申報(bào)工作相關(guān)事項(xiàng)通知如下：

01 支持類別

（一）重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)（未落戶）

一、項(xiàng)目定位

主要支持在光子、集成電路、新型顯示、人工智能、工業(yè)軟件、汽車電子及汽車零部件、航空航天、智能車聯(lián)網(wǎng)、機(jī)器人及數(shù)控機(jī)床、新能源、電梯、創(chuàng)新藥物、高端醫(yī)療器械、納米新材料、先進(jìn)金屬材料、高性能功能纖維材料等16個(gè)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群細(xì)分領(lǐng)域及腦科學(xué)、元宇宙、量子科技等未來(lái)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域具有國(guó)際視野和戰(zhàn)略眼光，能夠突破產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵核心技術(shù)，促進(jìn)重大科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化，快速搶占產(chǎn)業(yè)制高點(diǎn)的人才團(tuán)隊(duì)。

二、申報(bào)條件

團(tuán)隊(duì)由領(lǐng)軍人才和核心成員組成，至少3人。成員間的專業(yè)結(jié)構(gòu)合理，具有關(guān)聯(lián)性和互補(bǔ)性，有良好的工作基礎(chǔ)、明確的主攻方向和研究開發(fā)目標(biāo)，引進(jìn)后可穩(wěn)定合作3年以上；

團(tuán)隊(duì)成員一般應(yīng)具有博士學(xué)位。團(tuán)隊(duì)領(lǐng)軍人才應(yīng)在國(guó)際相關(guān)領(lǐng)域具有重要的創(chuàng)新地位和學(xué)術(shù)影響力，研究成果居國(guó)際**水平，具有杰出的創(chuàng)新能力和資源整合能力。團(tuán)隊(duì)核心成員應(yīng)有2年以上國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)、高校、科研單位研發(fā)及管理經(jīng)歷，并取得突出業(yè)績(jī)和成效；

創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)軍人才應(yīng)為企業(yè)主要負(fù)責(zé)人，主要精力在蘇州企業(yè)，且在企業(yè)實(shí)收資本中的現(xiàn)金出資不少于100萬(wàn)元；團(tuán)隊(duì)成員總股權(quán)占比不低于30%，且在企業(yè)實(shí)收資本中的現(xiàn)金出資不少于200萬(wàn)元。創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的成員應(yīng)在引才單位擔(dān)任高管或關(guān)鍵研發(fā)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及以上崗位，與用人單位簽訂正式勞動(dòng)合同并全職到崗工作，稅前年薪不低于30萬(wàn)元；

實(shí)施的項(xiàng)目具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，能有效突破產(chǎn)業(yè)核心技術(shù)、關(guān)鍵共性技術(shù)，具有顯著發(fā)展?jié)摿鸵I(lǐng)作用；

項(xiàng)目總投入不少于1億元，其中目前已投入經(jīng)費(fèi)不低于3000萬(wàn)元（或已獲得社會(huì)融資不少于2000萬(wàn)元），且能夠在未來(lái)5年內(nèi)實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化，帶來(lái)重大經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益；

創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)未落戶項(xiàng)目，在獲得重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)認(rèn)定資格后，于2024年6月30日前在蘇州完成企業(yè)工商注冊(cè)、驗(yàn)資等相關(guān)工作。創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)未落戶項(xiàng)目，在獲得重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)認(rèn)定資格后，于2024年6月30日前在蘇州相關(guān)單位正式到崗。

（二）創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才未落戶（海外）人才

一、項(xiàng)目定位

主要支持在電子信息、裝備制造、生物醫(yī)藥、先進(jìn)材料等四大產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群及未來(lái)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群領(lǐng)域，掌握**技術(shù)，擬回國(guó)后來(lái)蘇州創(chuàng)業(yè)的人才（含非華裔外籍人才）。優(yōu)先支持?jǐn)M全職來(lái)蘇州創(chuàng)業(yè)的人才。

二、申報(bào)條件

在海外取得碩士及以上學(xué)位；

在國(guó)內(nèi)時(shí)間不超過(guò)3年（2020年7月1日后回國(guó)）；

為企業(yè)主要?jiǎng)?chuàng)辦人，且符合以下條件之一：技術(shù)水平國(guó)際**，能夠******；有海外創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)或曾任國(guó)外企業(yè)中高層管理職位；有自主創(chuàng)新產(chǎn)品并已獲得風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)投資；

獲得創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才認(rèn)定資格后，應(yīng)于2024年6月30日前在蘇州完成企業(yè)工商注冊(cè)、驗(yàn)資等相關(guān)工作。人才擔(dān)任企業(yè)主要負(fù)責(zé)人，股權(quán)一般不低于20%或?yàn)樽匀蝗?一大股東，到位的現(xiàn)金出資（實(shí)收資本，不含技術(shù)入股）不少于100萬(wàn)元。通過(guò)持股公司出資的，除上述條件外，持股公司在申報(bào)企業(yè)的現(xiàn)金出資不少于200萬(wàn)元。入選后至考核驗(yàn)收結(jié)束，個(gè)人實(shí)際出資金額不得減少。

（三）青年創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才（未落戶）

一、項(xiàng)目定位

優(yōu)先支持在光子、集成電路、新型顯示、人工智能、工業(yè)軟件、汽車電子及汽車零部件、航空航天、智能車聯(lián)網(wǎng)、機(jī)器人及數(shù)控機(jī)床、新能源、電梯、創(chuàng)新藥物、高端醫(yī)療器械、納米新材料、先進(jìn)金屬材料、高性能功能纖維材料等16個(gè)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新集群細(xì)分領(lǐng)域及腦科學(xué)、元宇宙、量子科技等未來(lái)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域開展新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀項(xiàng)目。

二、申報(bào)條件

主要支持有在蘇創(chuàng)業(yè)的意愿，尚未在蘇州完成企業(yè)注冊(cè)的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)；

年齡一般不超過(guò)35周歲（1988年1月1日后出生，女性可放寬2周歲；特別優(yōu)秀的年齡可放寬至38周歲），具有碩士及以上學(xué)位，有較好的創(chuàng)新能力，擁有與創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域產(chǎn)品、技術(shù)相關(guān)的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)；

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人獲得青年創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才認(rèn)定資格后，應(yīng)于2024年6月30日前在蘇州創(chuàng)辦企業(yè)，且為企業(yè)主要負(fù)責(zé)人，股權(quán)一般不低于20%或?yàn)樽匀蝗?一大股東，在企業(yè)實(shí)收資本中的現(xiàn)金出資不少于50萬(wàn)元（必須自然人直接持股）；

主導(dǎo)產(chǎn)品技術(shù)水平達(dá)到國(guó)際先進(jìn)或國(guó)內(nèi)**，能夠******或引領(lǐng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，有較好的市場(chǎng)發(fā)展前景和預(yù)期經(jīng)濟(jì)效益；

申報(bào)團(tuán)隊(duì)須已獲得各縣級(jí)市（區(qū)）領(lǐng)軍人才資格（各地須提供認(rèn)定佐證材料）。

02主要扶持政策

立項(xiàng)的團(tuán)隊(duì)、人才可享受相關(guān)政策扶持，主要包括：

對(duì)獲得認(rèn)定資格的未落戶重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，待團(tuán)隊(duì)完成落戶注冊(cè)后立項(xiàng)并撥付相關(guān)經(jīng)費(fèi)。三年內(nèi)給予1000-5000萬(wàn)元的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)軍人才和核心成員給予100-300萬(wàn)元的安家補(bǔ)貼；通過(guò)驗(yàn)收后，給予引才單位50-100萬(wàn)元的引才獎(jiǎng)勵(lì)。

對(duì)獲得認(rèn)定資格的未落戶創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍（海外）人才，待人才企業(yè)完成落戶注冊(cè)后撥付相關(guān)經(jīng)費(fèi)。給予100-500萬(wàn)元的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)和100-300萬(wàn)元的安家補(bǔ)貼。項(xiàng)目承擔(dān)期結(jié)束通過(guò)項(xiàng)目驗(yàn)收，且技術(shù)先進(jìn)、發(fā)展?jié)摿^大，主營(yíng)業(yè)務(wù)收入超過(guò)3000萬(wàn)元或入選市級(jí)“獨(dú)角獸”企業(yè)培育計(jì)劃的，擇優(yōu)給予*高100萬(wàn)元的項(xiàng)目滾動(dòng)支持。立項(xiàng)后5年內(nèi)入選市級(jí)“瞪羚”企業(yè)培育計(jì)劃的企業(yè)，再給予*高100萬(wàn)元項(xiàng)目滾動(dòng)支持，并給予緊缺人才自主推薦權(quán)。

對(duì)獲得認(rèn)定資格的未落戶青年創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才項(xiàng)目，待落地并通過(guò)實(shí)地考察后給予50-200萬(wàn)元的項(xiàng)目資助經(jīng)費(fèi)。

獲得立項(xiàng)的人才還可享受*高5000萬(wàn)元的企業(yè)無(wú)抵押信用貸款和*高300萬(wàn)元的個(gè)人信用貸款、優(yōu)秀人才貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)政策以及樂(lè)居、醫(yī)療、子女教育服務(wù)、出入境便利等高層次人才扶持政策和生活待遇。優(yōu)先對(duì)立項(xiàng)人才項(xiàng)目給予創(chuàng)業(yè)保險(xiǎn)、人才基金等支持。

03申報(bào)受理

未落戶項(xiàng)目以紙質(zhì)材料進(jìn)行申報(bào)。經(jīng)企業(yè)及人才自主申報(bào)、地方主管部門審核推薦、專家評(píng)審、實(shí)地考察等程序后擇優(yōu)立項(xiàng)支持。

一、申報(bào)方式

由申報(bào)人按要求根據(jù)不同申報(bào)類別填寫蘇州市科技計(jì)劃項(xiàng)目咨詢書（詳見附件1），并提交相應(yīng)附件證明材料（詳見附件1*六點(diǎn)）的原件掃描件或圖片。按照項(xiàng)目咨詢書、附件佐證材料的順序掃描為pdf格式（文件名統(tǒng)一格式為“擬落戶縣級(jí)市（區(qū)）+項(xiàng)目技術(shù)領(lǐng)域+領(lǐng)軍人才姓名”）。

二、集中受理時(shí)間

重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)（未落戶）項(xiàng)目，材料集中受理時(shí)間：8月1日-8月25日17:00。

創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才未落戶（海外）人才項(xiàng)目，材料集中受理時(shí)間：8月1日-8月25日17:00。

青年創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才（未落戶）項(xiàng)目，材料集中受理時(shí)間：8月1日-8月31日17:00。

對(duì)于重大創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)（未落戶）項(xiàng)目及創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才未落戶（海外）人才項(xiàng)目，高新區(qū)項(xiàng)目須于8月14日前將申報(bào)材料掃描件提交至各板塊載體，由各板塊載體審核后于8月18日前匯總提交至區(qū)企服中心。

對(duì)于青年創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才（未落戶）項(xiàng)目，高新區(qū)項(xiàng)目須于8月18日前將申報(bào)材料掃描件提交至各板塊載體，由各板塊載體審核后于8月24日前匯總提交至區(qū)企服中心。

04相關(guān)事項(xiàng)

1.未落戶項(xiàng)目指截至申報(bào)受理時(shí)間結(jié)束時(shí)處于未落戶狀態(tài)的項(xiàng)目。

2.對(duì)關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域引進(jìn)的***創(chuàng)業(yè)類人才項(xiàng)目、社會(huì)資本引進(jìn)落戶的優(yōu)秀人才創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、舉薦專家舉薦的項(xiàng)目、全國(guó)高水平創(chuàng)業(yè)大賽的優(yōu)秀獲獎(jiǎng)項(xiàng)目（詳見附件2），經(jīng)評(píng)估符合相關(guān)條件的，可直接立項(xiàng)或簡(jiǎn)化評(píng)審程序。

3.申報(bào)人才、團(tuán)隊(duì)及申報(bào)單位應(yīng)守法守規(guī)，具有良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守，且近3年無(wú)重大失信行為和不良記錄。

4. 申報(bào)人及申報(bào)單位應(yīng)客觀、真實(shí)、完整地填寫申報(bào)材料。對(duì)申報(bào)材料不完整、不規(guī)范的不予受理。申報(bào)材料的研究?jī)?nèi)容和擬取得的創(chuàng)新、技術(shù)及經(jīng)濟(jì)效益等指標(biāo)應(yīng)科學(xué)合理、嚴(yán)肅規(guī)范，并將作為項(xiàng)目評(píng)審、合同簽訂、中期檢查、項(xiàng)目驗(yàn)收或評(píng)估的主要依據(jù)，原則不予調(diào)整。項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人不得變更。對(duì)弄虛作假的，特別是申報(bào)人學(xué)歷、經(jīng)歷、企業(yè)團(tuán)隊(duì)成員等核心要素出現(xiàn)造假的，一經(jīng)查實(shí)將嚴(yán)肅處理，包括但不限于取消申報(bào)及立項(xiàng)資格、記入誠(chéng)信檔案、5年內(nèi)不再接受該單位和個(gè)人的申報(bào)等。

5.己獲蘇州所轄各市、區(qū)人才引進(jìn)計(jì)劃資助的人才，不得異地申報(bào)。

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